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每周“充电” 打造“品质机关”
  作者:朱莹  【信息来源:亚洲必赢app官方下载   时间:2019-06-24  点击量:   
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“今天我们学习的内容是习近平总书记的努力造就一支忠诚干净担当的高素质干部队伍。”简短的一席话开启了这周的“充电之旅”。这是公司以“一个学习制度、一个考核办法”为抓手,着力打造“学习氛围浓,服务态度好,办事效率高,创新意识强,作风廉洁优”五型机关的一个缩影。

年初,公司按照“打造‘品质机关’,建设优良干部队伍、培育优良工作作风、创造优良工作业绩、树立优良机关形象”的初衷,制订《机关学习制度》,坚持每周三学习常抓不懈,各部门轮值上课,并按照专业分类管理,对政工干部,在提高思想水平、认识水平、文字水平等方面下功夫,力争实现“坐下来能写、站起来能说、走出去能干”的目标,对经营管理干部,提出了在提高“发现问题、分析问题、解决问题”的能力上下功夫,使每名机关干部都有了明确的目标和努力的方向。先后实行《建设“五型”机关的实施意见》、《建设“五型”机关考核实施细则》,以“部长负责制”为重点,分“对标找差”、“树先引领”、“创先争优”三个阶段进行评比考核,考核结果与个人奖金挂钩,做到明确职责,量化考核,责任到人,激发活力,提高绩效。

“品质铁建大家谈”、“作风建设微讲堂”等等,身边的人讲课,为同事讲课,从形式到内容,主讲人通过摆事实,讲道理,深入浅出、清晰明了地把一个复杂的问题讲的简单易懂。让学习成为广大干部职工提升修养的习惯、锤炼能力的自觉,提高了机关员工履职能力,提升了部门负责人业务管控能力,持续增强了整体工作执行力度,为打造“品质铁建”、“品质公司”、“品质机关”注入新动力。


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